mantelzorgbeleid

  • karrenbelt op 31 aug. 2015
  • Aantal reacties: 0
Binnen de organisatie waar ik werkzaam (zorg) bent hebben ze geen mantelzorgbeleid, voor medewerkers.
Omdat ik mantelzorger bent, en graag s'avonds en s;nacht thuis wil blijven, kan mijn werkgever mij niet de garantie geven dat ik aan mijn uren komt 36u per week.
Mijn werkgever vertelde mij we hebben wel werk voor je maar dit is alleen in de avond uren en de nacht dan kan ik aan mijn 8 urige werkdag komen, overdags werk ik 7,45u, zij kunnen mij geen 8 urige werkdag aanbieden, omdat er uren,minuten moeten worden ingeleverd.
Nu stellen ze voor om 2 uur in televeren, dus 34urige werkweek. kunnen jullie mij advies geven wat ik het beste kan doen.

Reacties (0)

Plaats een reactie

Reageer op de vraag van karrenbelt.

Uw e-mailadres wordt niet gepubliceerd